Stord kommune er organisert med Kommunedirektøren si leiargruppe med stab og einingar. Kvar eining har definerte oppgåver, og einingsleiaren har vide fullmakter gjennom delegasjonsreglement og leiaravtalen.
- Organisasjonskart
- Aktivitet og rehabilitering
- Barnehagar
- Barnevern
- Bibliotek
- Brann og redning
- Controller
- Eining for tekniske tenester
- Fagavdeling oppvekst og kultur
- Fagavdeling rehabilitering, helse og omsorg
- Fagkontor plan
- Fellestenester
- Førebyggjande tenester
- Habilitering
- Heimebaserte tenester
- IKT
- Knutsaåsen Omsorgssenter
- Kommunedirektøren si leiargruppe
- Kultur
- Landbruk og miljø (SFLMK)
- Legevakt og IDA
-
Lønn og personal
- Arbeidsmiljøutvalet (AMU)
- Fagopplæring
- Hovudtariffavtalen
- Hovudtillitsvalde i Stord kommune
- Hovudvernombod i Stord kommune
- Interne stillingsutlysingar
- Kontakt lønn og personal
- Lønnsslipp
- Om å søkja stilling i Stord kommune
- Pensjonsordninga i Stord kommune
- Retningsliner for løn og andre godtgjersler for leiande tilsette i føretak og selskap med kommunal eigardel
- Seniorpolitikk
- NAV kommune
- Psykisk helse og rus
- Regulering, byggesak og oppmåling (RBO)
- Skular
- Stord hamnestell
- Stord Sjukeheim
- Stord vaksenopplæring
- Tildelingskontoret
- Økonomi, rekneskap og innkjøp